企業服務 / LEGO® Serious Play®

讓團隊真正
說出心裡的想法

透過 LEGO® Serious Play® 引導式工作坊,
協助企業建立共識、促進溝通、激發創意與策略思考。

What is LSP

什麼是 LEGO® Serious Play®?

LEGO® Serious Play®(LSP)是一套由 LEGO 集團與瑞士 IMD 商學院共同發展的引導方法。

透過:

  • 動手建構
  • 故事分享
  • 深度對話

協助參與者將抽象的想法具體化,並促進團隊理解與共識建立。

活動照片區(可置入工作坊現場照)

企業痛點

為什麼企業需要 LSP

LSP 透過模型建構與故事分享,讓每個人的觀點都被看見。

團隊開會沒有共識

每個人都點頭,但其實想法不同。

員工有想法卻不敢說

聲音只集中在少數人身上。

組織轉型溝通困難

策略與文化無法被團隊理解。

部門之間缺乏理解

跨部門合作成本過高。

Process

LSP 的運作方式

這是 LSP 最核心的流程。

01提問
02建構模型
03分享故事
04深度聆聽
05共創理解
06行動方案
Theory

理論基礎

LSP 建立於四大核心學術理論之上。

建構論 Constructionism

透過建構促進思考

隱喻思考 Metaphorical Thinking

將抽象概念具體化

系統思考 Systems Thinking

看見組織與關係

深度對話 Reflective Dialogue

促進理解與共識

Global Cases

國際企業應用案例

全球眾多領導品牌與機構皆已導入 LSP 方法。

Google
NASA
Microsoft
Mercedes-Benz
UNICEF
IMD
Pfizer
Unilever

* 品牌名稱為其各自所有人之商標,僅作為 LSP 公開應用案例參考。

Use Cases

適合哪些企業需求?

團隊建立 Team Building

領導力發展

品牌共創

組織文化建構

策略共識工作坊

二代接班與企業轉型

Workshops

我們的工作坊類型

2 小時體驗版

Taster Workshop

適合:主管團隊、小型企業,快速體驗 LSP 方法。

半日工作坊

Half-Day Workshop

適合:部門共識、團隊建立,深入練習建構與分享。

一日企業共創

Full-Day Co-Creation

適合:願景建構、品牌策略、組織文化,產出具體行動方案。

Consultation

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